东软入选”大学生计算机软件业十大最佳雇主”

    |     2015年7月13日   |   文库   |     评论已关闭   |    1031

||2010-08-31

近日,2010年度大学生《最佳雇主调查报告》在北京发布,东软集团从众多企业中脱颖而出,荣获“中国大学生计算机软件行业十大最佳雇主”称号。

“中国大学生最佳雇主调查”是目前国内针对大学生就业群体的规模最大、最具影响力的雇主调查品牌。本次调查从2009年11月启动,到2010年5月结束,来自700多所高校的近20万生参加了投票。

东软集团长期以来注重人才的发展和人才培养工作,持续创新人才培养模式,积累了丰富的IT人才成长及发展的经验。东软一直将员工视为最宝贵的财富,将员工的发展与东软的发展结合在一起,尊重员工的个性,鼓励员工发展,视员工为企业持续发展的重要保证。东软通过职位能力管理、员工技能提升计划、各种培训机会、员工E-learning在线学习、内部流动制度、骨干员工发展计划、关键岗位继任计划、领导力发展计划等为员工职业发展提供帮助。

东软集团高级副总裁王经锡表示,大学生是中国经济中最具有活跃、最为宝贵的财富,是推动中国软件与服务产业走向规模化和国际化的重要力量。因此,为更多的大学生搭建一个实现梦想和价值的舞台,为他们创造更好的条件和环境,不仅是东软的一份责任,也是东软保持强大竞争优势和实现可持续发展的关键。

此次东软集团荣膺“中国大学生计算机软件行业十大最佳雇主”称号,标志着东软集团简单、负责、合作、诚信、尊重的价值观和企业文化赢得了大学生的青睐,东软集团在人才选拔、培养和发展方面所做的努力,得到了大学生群体的广泛认同。

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